Bane NORs Traineeprogram - Digitalisering og Teknologi, Teknisk Avdeling

Siden 2008 har vi ansatt 199 nyutdannede til vårt Traineeprogram. Vi har et stort traineenettverk på tvers av alle kull med faglige og sosiale treffpunkt gjennom året. Her kan du være deg selv og ta opp ting – både når det går bra og når det går skeis – og du vil oppleve at alle heier på hverandre. 

I vårt Traineeprogram finner du nyutdannede som har studert tekniske fag, økonomifag, bærekraft, samfunnsøkonomi, eiendom, informatikk, datateknologi, design, forretningsutvikling problemløsning, prosessforbedringer, lean og mye annet. Noen er utadvendte og feier som en vind gjennom lokalene våre. Andre er mer stillfarne og trives best i gode samtaler med kollegaer i de sosiale fellesområdene i våre moderne kontorlokaler. Vi søker nå etter en konserntrainee innen divisjonen Digitalisering og Teknologi under enheten Teknisk Avdeling og for denne stillingen ser vi etter deg med høyere utdanning innen byggfag, maskin eller materialteknologi. 

Vi tror på ansvarlig fleksibilitet og selvstendighet, og en lederstil som tilpasses deg, ikke omvendt. I Bane NOR har vi mange slag fagmiljøer som varierer fra uformell stil med shorts og hettegenser til kjole og dress. Vi er familievennlige, seniorvennlige - vennlige mot de fleste egentlig - og stoler på at du styrer din egen hverdag.  

Vi trenger deg som ønsker å jobbe på tvers av fag og avdelinger og bli kjent med hele verdikjeden i en stor og kompleks virksomhet. Du kan jobbe med faget ditt eller lære nye fag i tre praksismoduler i staber og divisjoner. Vi har lang erfaring med at dette er en god måte å bygge breddekompetanse på Bane NOR og jernbane. I praksismodulene i Traineeprogrammet har du en personlig veileder som gir deg arbeidsoppgaver og følger deg opp i arbeidshverdagen. 

Etter fullført Traineeprogram kan du utvikle deg videre som fagspesialist eller mot ledelse. Bane NOR har program for deg som er nysgjerrig på lederrollen og for dem som er nye i lederrollen. 

Avdelingen har ansvar for fagområde overbygning, som omfatter ballast, sviller, skinner og sporveksler. Våre hovedoppgaver inkluderer analyser av feilutvikling, vedlikehold og revidering av teknisk regelverk, utarbeidelse av vedlikeholdsplaner, samt generell faglig bistand til andre avdelinger. Vi er fagenhet for overbygning og har ansvar for faglig utvikling og forvaltning av det tekniske regelverket for vårt område. Vår avdeling er en faglig instans med spisskompetanse innen overbygning og sikrer at jernbaneinfrastrukturen utvikles, vedlikeholdes og forvaltes etter høy faglig standard. Gjennom vårt arbeid bidrar vi til en trygg, effektiv og bærekraftig jernbane. 
 
Avdelingen består hovedsakelig av to faggrupper: sporingeniører og akustikere. Sporingeniørene har master eller bachelor med jernbaneteknisk innhold, materialteknologi (spesielt stål) eller byggfag. Akustikerne har mastergrad innen akustikk. Vi samarbeider med flere fagmiljøer, spesielt innen underbygning – som geoteknikk, ingeniørgeologi, hydrologi og bruteknikk – samt med signal- og kontaktledningsingeniører. Det tverrfaglige samarbeidet er viktig for å utvikle helhetlige og robuste løsninger for jernbanen. 
 
Avdelingen preges av et ungt og engasjert fagmiljø, med godt samarbeidsklima på tvers av geografiske lokasjoner. Kulturtrekk som kjennetegner oss er faglig nysgjerrighet, samhold og samarbeid. For å styrke det sosiale miljøet gjennomfører vi jevnlig seksjonsmøter med faglig innhold, noe som bidrar til faglig utvikling og godt sosialt fellesskap.

Å søke jobb i Bane NOR skal være enkelt. Du trenger ikke å skrive et søknadsbrev - en godt utfylt CV og dine svar på noen få spørsmål i søknadsprosessen, er det vi ønsker fra deg. 

Vi ønsker å ansette nyutdannede til vårt Traineeprogram og vil sikre at du får en god opplæring. Vi oppfordrer deg til å søke om du synes stillingen er interessant, og om du har lyst til å lære noe nytt. 

Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.