Storsatsning på interne IT miljøer i Bane NOR!

Om oss

I Bane NOR har vi ett felles mål – å sette spor vi er stolte av, som kan drive samfunnet fremover. Derfor jobber vi målrettet med bærekraft, modernisering og knutepunkt. Hos oss får du engasjerte og nytenkende kolleger med en sterk tro på at vårt oppdrag er viktig – og stadig blir viktigere. Sammen sikrer vi et best mulig togtilbud som folk kan stole på!

Storsatsning på interne IT miljøer i Bane NOR

Vi har en teori om at du som mange andre ikke vet hva som skjer på innsiden av Bane NOR. Nå har du sjansen til å få et innblikk og kanskje la deg selv bli overrasket. Det er ufattelig mye som har skjedd siden 2017, året vi ble til, men endringene er langt fra over! Nå skal vi bygge - og vi satser stort.

Vi har et stort og raskt voksende Data Science & Data Engineering miljø!

Vi ser også etter mange flere engasjerte, grublende, og trivelige Data Scientists og Data Engineers som vil være med å påvirke hvordan folk reiser hver dag. Du vil jobbe med store mengder data som danner grunnlaget for smartere beslutninger som igjen vil føre til bedre kundeopplevelser for de reisende. Ditt bidrag vil med andre ord være synlig og ha en reell effekt. 

Vi består av hele 50 fagfolk på dataavdelingen fordelt på 3 team (and growing!) som utforsker og implementerer moderne teknologier som Python, Databricks, PyTorch, Terraform, OpenAI, Kafka, og Docker i Azure. Vi har også 5000 sensorer på objekter og utstyr ved sporet og innhenter rundt 1 milliard datapunkter, hvert år! Målet vårt er enkelt: å effektivisere datahåndtering og utvikle nyskapende løsninger. 

Sammen kan påvirke fremkommeligheten for hundretusenvis av mennesker og mer enn 100.000 tonn med gods - hver eneste dag. 

Vi har et mål om å rekruttere 50 nye utviklere innen 2027!

Ja du leste riktig – vi skal rekruttere hele 50 utviklere som skal bli en del av vårt nye inhouse utvikler- og arkitektmiljø for å videreutvikle metodikk og verktøy for utvikling. 

Vi har nylig ansatt to dyktige ledere for hvert sitt utviklerteam, samt ny leder for løsnings- og domenearkitektur. Hovedoppgaven til våre 3 ledere er å bygge store og lykkelige inhouse team. 

Vi har allerede kommet et stykke på vei på smidigreisen, og har tverrfaglig produktteam, vårt eget designmiljø, og et security champion-program. Vi har også en ny utviklerplattform, samt veletablerte integrasjons- og dataplattformer. Med ca. 80 interne og eksterne utviklere, er vi godt rustet til å levere fremtidsrettede løsninger.

Kjekt å vite

Vi ønsker oss kollegaer med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning! 

Å søke jobb i Bane NOR skal være enkelt. Du trenger derfor ikke å skrive et søknadsbrev - en godt utfylt CV, og dine svar på noen få spørsmål i søknadsprosessen, er det vi ønsker fra deg. Vi leser også søknader fortløpende!

Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Vil du sette spor, håper vi du tar kontakt med oss

Andy Yu
Seksjonsleder Systemutvikling
Mobil: +47996 28 321
Epost: andy.aadneram.yu@banenor.no

Sophia Cui
Leder Data og innsikt - Trafikk og kunde
Mobil: +4740052588
Epost: sophia.yingyu.cui@banenor.no

Malte Bieler
Fungerende leder Data og innsikt - Jernbaneinfrastruktur 
Mobil: + 4747625553
Epost: malte.bieler@banenor.no