Vil du sette spor i samfunnssikkerhetsarbeidet i jernbanen og styrke beredskapen for fremtiden?

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss kollegaer med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Det er viktig for oss at våre medarbeidere identifiserer seg med våre verdier som er åpen, ansvarlig og lagspiller. Hva betyr disse verdiene for deg?

I Bane NOR har vi ett felles mål – å sette spor vi er stolte av, som kan drive samfunnet fremover. Derfor jobber vi målrettet med bærekraft, modernisering og knutepunkt. Hos oss får du engasjerte og nytenkende kolleger med en sterk tro på at vårt oppdrag er viktig – og stadig blir viktigere. Nå trenger vi en person som kan løfte bredden i vår håndtering av samfunnsikkerhetsfaget som vil bidra til å modernisere Norge sammen med oss og våre samarbeidspartnere.

Bane NOR styrker sitt arbeid innen samfunnssikkerhet og beredskap. Vi har et allsidig miljø med et betydelig nedslagsfelt innen Bane NORs portefølje. Vi utvikler oss og bygger spesialistkompetanse innen aktuelle fagområder for å være forut for behov og dermed lede an i samfunnsikkerhetsarbeidet innen sektoren.

Vi søker deg som er ledende innen ditt fagområde og som ønsker å sette spor etter deg. I denne rollen skal du dekke bredden av oppgaver og utfordringer samfunnsikkerhetsfaget i Bane NOR står i. Du må håndtere både internt og eksternt samarbeid i både sivil og militær sektor, på både nasjonale og internasjonale arenaer. I dette ligger det at du blir en del av et miljø som skal utvikle Bane NORs perspektiver i forhold til selskapets egenberedskap, samfunnets totalberedskap og totalforsvarets samlede kapasiteter.

Arbeidssted vil være i Oslo.

Hvilke muligheter får du i rollen?

Her vil du kunne:

• få mulighet til å kombinere faglig fordypning innen samfunnssikkerhet med strategisk påvirkning
• utvikle standarder og premisser for aktuelle fagområder
• understøtte konsernet med bred faglig tyngde og samtidig være en pådriver for høy kompetanse på tvers av organisasjonens ledelseslinjer
• bidra inn i sektorovergripende samarbeid på tvers av infrastruktureiere som en del av totalberedskapen og totalforsvaret
• lede prosjekter og utviklingsarbeid i relasjon til planverk, infrastruktur og organisatorisk kompetanseevne
• lede utredningsarbeid, undersøkelser og kartlegginger i et proaktivt så vel som reaktivt perspektiv
• utvikle selskapets forhold til det til enhver tid gjeldende trusselbilde og sikkerhetspolitiske situasjon
• utvikle den digitale dimensjon av samfunnssikkerhet ved synliggjøre effekten av digitale avhengigheter, samt etablere et tett samspill mellom fysisk og digital sikkerhet
• bygge et miljø som skal forvalte og sette rammer for selskapets beredskapskultur så vel som selskapets håndtering av sikringsbehov og sikker informasjonshåndtering

Dette tror vi du trenger for å lykkes og trives

• har relevant høyere utdannelse tilsvarende minimum mastergrad. Svært lang og relevant erfaring kan kompensere for høyere utdannelse.
• har lang erfaring fra arbeid i bredden av samfunnssikkerhet, beredskap og krisehåndtering
• har erfaring fra tverrsektorielt samarbeid
• har erfaring fra flere nivå innen krisehåndteringsapparatet, helst fra departement eller direktorat, og fra sektorspesifikk etat eller selskap
• har erfaring fra utvikling, gjennomføring og evaluering av øvelser på nasjonalt nivå
• har erfaring fra utvikling av lov, forskrifter eller anerkjente standarder
• kan dokumentere resultater av analyse- og utredningsarbeid
• har erfaring med prosessledelse og å skape utvikling i matriseorganisering
• har erfaring med håndtering av ytelseskrav fra NATO, EU og Forsvaret inn mot sivile aktører i totalforsvaret

Som person er du analytisk og strukturert. Du er engasjert i fagutvikling og evner å lede utviklingsprosesser innen bredden av fagområdet. Du evner å kombinere strategisk tenkning med praktisk gjennomføring på både kort og lengre sikt. Du er selvdrevet og teamorientert i forhold til oppgaver og arbeidsmiljø. Evnen til å kunne kommunisere tydelig og bygge tillit på alle nivåer står helt sentralt i rollen som fagleder samfunnssikkerhet.

Stillingen krever sikkerhetsklarering for nivå HEMMELIG (H). Bane NOR vil gjennomføre en vurdering av søkerens sikkerhetsmessige skikkethet, herunder tilknytning til høyrisikoland og bakgrunnssjekk. Mer informasjon om vilkår for sikkerhetsklarering finner du på nettsiden til Nasjonal Sikkerhetsmyndighet (NSM) ( https://nsm.no/)

Dette setter vi pris på i Bane NOR

Vi er en organisasjon i endring. Viktigheten av oppgavene våre vil prege arbeidsmiljøet rundt deg, med flinke folk som brenner for det de jobber med. Vi setter faglig utvikling høyt, med interne kompetansebyggende muligheter for våre ansatte. Du får arbeidsforhold for tiden vi lever i - med fleksibel arbeidstid og du vil bli inkludert i et sosialt miljø med bl.a. bedriftsidrettslag, sosiale og faglige arrangementer. Blant ansattgodene finner du svært gode pensjons- og forsikringsordninger, og selvsagt personalbillett med Go Ahead, SJ Nord og VY sine tog. Vi har også:

• Moderne og sentrale lokaler i Oslo, treningsfasiliteter og innendørs sykkelparkering i bygget
• Betalt lunsjpause
• Mulighet til å jobbe noe hjemmefra
• Permisjonsordninger som møter ditt behov
• God seniorpolitikk
   
  Vi er også opptatt av jobb/fritid – balansen for vi tror at du fungerer bedre på jobb om du fungerer godt privat.

Kjekt å vite

Å søke jobb i Bane NOR skal være enkelt. Du trenger derfor ikke å skrive et søknadsbrev - en godt utfylt CV på norsk og dine svar på noen få spørsmål i søknadsprosessen, er det vi ønsker fra deg.
 
Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Vil du sette spor, håper vi du tar kontakt med oss

Rekrutterende leder: Njål Ladstein, Direktør samfunnssikkerhet og beredskap
✆ (+47) 92029171 | ✉ njal.ladstein@banenor.no