Bli drivkraften i regelverket som binder jernbanesektoren sammen

Har du jernbane som hobby eller kanskje har utviklet en genuin interesse for jernbanen over tid? Er du faglig nysgjerrig og evner å ha oversikt over både detaljer og helhet? Da kan dette være stillingen for deg!

Vi søker to selvstendige og strukturerte kollegaer til nøkkelrollene som Redaktør og Regelverkskoordinator for Teknisk regelverk (TRV) – det mest styrende verktøyet vi har for å sikre trygg, effektiv og sikker jernbanedrift i Norge. Nå går vår nåværende redaktør av med pensjon, og vi ser etter deg som vil ta stafettpinnen videre – samtidig som vi styrker laget med en fast koordinator.

Søker du på en av disse stillingene, vil du få jobbe tett på kjernen av jernbanens tekniske utvikling. Du vil lede arbeidet med drift, forvaltning og videreutvikling av TRV, og bidra til at regelverket fortsetter å være et solid fundament for hele sektoren. Her vil du møte stort engasjement – TRV berører mange i det daglige arbeidet, og du vil oppleve hvordan din kompetanse virkelig gjør en forskjell. Du får brukt fagkunnskapen din, utfordret deg selv og opplevd mestring – alt i samarbeid med et sterkt og støttende teknisk miljø!

Arbeidsted: Trondheim eller Oslo.

Hva går jobbene ut på?

Redaktør

• Lede, organisere og styre arbeidet med TRV, tekniske spesifikasjoner (TS) og prosesskoder, og være ansvarlig for kvaliteten gjennom å sikre at gjeldende prosedyrer og instrukser følges
• Følge opp alle fagansvarlige og sikre god koordinasjon mellom dem, samt påse forsvarlig saksbehandling av søknader og forslag
• Kalle inn og lede arbeidet i godkjenningsrådet
• Utgi minimum en årlig oppdatering av TRV
• Utarbeide årsrapport og holde løpende oversikt over saksbehandlingen
• Selv gjennomføre tverrfaglig kontroll, eller delegere dette til andre kompetente ressurser
• Være oppgaveleder for koordinatoren

 Koordinator

• Koordinere og følge opp dispensasjonssøknader og forslag til endringer i TRV
• Bistå redaktøren med forvaltning og drift av TRV og prosesskoder
• Publisere og informere om nye versjoner av TRV
• Samle og fremme behov, samt sette krav og forventninger til applikasjoner som benyttes i forvaltningen av TRV, med fokus på integrering av kravene i Bane NORs verdikjede og prosesser
• Være stedfortreder for redaktøren ved behov

Begge stillingene vil ha avdelingsleder for FoUI og TRV i Digitalisering og innovasjon som personalleder.

Hva vi verdsetter med å jobbe i Bane NOR

Hos oss møter du et engasjert fagmiljø, gode muligheter for utvikling og fleksible arbeidsvilkår. Vi tilbyr sterke pensjons- og forsikringsordninger, personalbillett på tog og et inkluderende sosialt miljø. Hos oss får du:

• Gode utviklingsmuligheter og kompetanseheving
• Permisjonsordninger som møter ditt behov
• Fleksibel arbeidstid og sommer- og vintertid
• Sentralt arbeidssted i Trondheim eller Oslo
  • Kantine med både varm og kald mat
  • Treningsrom
  • Sykkelparkering
• Muligheter for å jobbe noe hjemmefra
• Personalbillett med Go-Ahead, SJ Nord og VY sine tog
• Gunstige betingelser hos Jernbanens bank og forsikring (JBF)
  
  

Hos oss handler trivsel om mer enn bare jobben - nemlig summen av spennende oppgaver, gode kollegaer og fleksibilitet når livet krevet det. Vi har tro på at en god balanse bidrar til energi og trivsel både på jobb og hjemme!

Hvem er du?

Vi ser etter deg som kan beskrives som en "jernbanepotet" – bred forståelse for jernbanen, og med evne til å se mønstre i detaljer og forstå hvordan de påvirker helheten. Du trives med å jobbe tverrfaglig og legge til rette for godt samarbeid på tvers av både fag og lokasjoner. Du er trygg i formidlingen av fagstoff, og komfortabel med å holde interne kurs og opplæring. I tillegg har du en naturlig evne til å prioritere det som er viktig, og tenker sikkerhet i alt du gjør.

Videre tror vi du har:

• Solid forståelse av norsk jernbane og tilhørende infrastruktur
• Spesialisert kompetanse innen ett av fagområdene som dekkes av TRV
• God IKT-kompetanse og evne til å forstå komplekse datamodeller og systemleveranser
• Utdanning på masternivå, men også andre utdanningsnivå kombinert med lang erfaring vil bli vurdert
• Flytende norsskunnskaper, både skriftlig og muntlig

Kjekt å vite

Vi vurderer søknader fortløpende, så ikke nøl med å sende inn en søknad.

Å søke jobb i Bane NOR skal være enkelt. Du trenger derfor ikke å skrive et søknadsbrev - en godt utfylt CV på norsk og dine svar på noen få spørsmål i søknadsprosessen, er det vi ønsker fra deg.

Ser du noe du ikke kan? Ta det helt med ro – vi skal sikre at du får en god opplæring! Vi oppfordrer deg til å søke stillingen om den er interessant, og om du har lyst til å lære noe nytt.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss kollegaer med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Det er viktig for oss at våre medarbeidere identifiserer seg med våre verdier som er åpen, ansvarlig og lagspiller. Hva betyr disse verdiene for deg?

Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Vil du sette spor, håper vi du tar kontakt med oss

Rekrutterende leder: Brede Nermoen, Leder FOU og teknisk regelverk
✆ (+47) 95989129 | ✉ brede.nermoen@banenor.no